PN dohodára

30.07.2026 Mzdy a personalistika

Pracovníčka má uzatvorenú dohodu o pracovnej činnosti 05.05.2026, pracovala u nás do 17.06.2026. Od 18.06.2026 u nás nepracovala a to z dôvodu porušenia pracovnej disciplíny. Dohodárka odmietla podpísať ukončenie dohody a do práce nechodila do dnešného dňa. Keďže odmietla podpísať ukončenie dohody, poslali sme jej ukončenie písomne.
Medzitým nastúpila na PN od 22.06.2026.
Včera nám zavolala, že chce prísť podpísať ukončenie dohody k dnešnému dňu.
Otázka: budeme jej vyplácať prvých 15 dní PN a ak áno, z čoho jej PN vypočítame?

Odpovede na otázky v sekcii poradenstvo sú dostupné iba platiacim užívateľom. Ak už členom ste, prihláste sa, prosím, do svojho účtu. Ak členom nie ste, zaregistrujte sa a užívajte si výhody s členstvom spojené.

RNDr. Jana Motyčková

Poradenstvo týkajúce sa sociálneho a zdravotného poistenia, mzdovej oblasti, Zákonníka práce a exekučných zrážok zo mzdy.

Pridajte sa k nám

Nenašli ste čo ste hľadali?

Spýtajte sa našich odborných poradcov a lektorov aj Vašu otázku! Každý člen ZÚSK môže každý mesiac položiť až 3 ľubovoľné otázky v piatich kategóriách na ktoré dostane odpoveď.

Staňte sa členom ZÚSK ešte dnes a čerpajte všetky výhody členstva už za 55 EUR ročne.

Chcem sa stať členom